7月17日，鞍鋼集團第二期骨干領導人員和青年干部培訓班在鞍鋼教培中心（黨校）開班，旨在深入推進鞍鋼集團“搖籃計劃”，培養(yǎng)選拔適應新鞍鋼高質量發(fā)展的優(yōu)秀年輕干部。來自鞍鋼集團各子企業(yè)的214名骨干領導人員、青年干部參加培訓。
據悉，該培訓班采取“線上學習+集中脫產”的方式，緊緊圍繞“提升政治能力、把握發(fā)展大勢”“勇于創(chuàng)新、增強改革本領”“治企有方、提升履職能力”“興企有為、創(chuàng)建世界一流”四大模塊開設課程，有針對性地強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，實現知識水平與能力素質雙鏈條螺旋式進階提升，切實提高骨干領導人員和青年干部解決實際問題的能力，更好肩負起建設高質量發(fā)展新鞍鋼的責任和使命。